湘桂集團董事局主席、總裁勞建銘代表集團公司向大會作題為《深化戰(zhàn)略部署強化企業(yè)管控 努力夯實湘桂戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)展根基》的2011/2012年度工作報告，對過去一年工作進行全面回顧，對2012/2013年度工作進行部署；湘桂集團各下屬子公司負責人分別代表公司向大會作2011/2012年度工作總結(jié)。        

        勞建銘在集團年度工作報告中指出，2011/2012年度是集團的“改革突破年”和“創(chuàng)新發(fā)展年”，集團雖面臨宏觀經(jīng)濟形勢多變、市場低迷、通貨膨脹等不利因素，但集團全體員工在各級黨委、政府的關(guān)心和支持下，在集團董事局審時度勢、高瞻遠矚的決策領(lǐng)導(dǎo)下，眾志成城、奮力拼搏、逆勢而上，集團總體經(jīng)營指標完成較為良好：農(nóng)務(wù)工作穩(wěn)步推進，生產(chǎn)管理持續(xù)加強；房地產(chǎn)項目招商取得重要進展，品牌知名度進一步提升；酵母營銷取得新突破；企業(yè)內(nèi)控加強，根基穩(wěn)固；強化財務(wù)和融資管理，集團經(jīng)營穩(wěn)健；積極構(gòu)建人力資源管理體系，規(guī)劃人力資源發(fā)展戰(zhàn)略；采購工作重點突出，銷售工作有新成效；行政后勤工作有序開展，湘桂循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園后勤管理穩(wěn)步提升；黨建工作與企業(yè)文化創(chuàng)新建設(shè)取得實效。報告同時明確了集團2012/2013年度總體工作思路、各公司2012/2013年度工作目標及十二項工作措施，是集團今后的工作綱領(lǐng)。

        勞建銘最后強調(diào)，各公司要坦誠面對存在的問題和不足，認真吸取2011/2012年度的經(jīng)驗教訓(xùn)，樹立憂患意識和危機觀念，不折不扣地貫徹落實集團董事局和集團公司各項方針決策，加強企業(yè)內(nèi)部管理，強化溝通協(xié)調(diào)，勇于擔當，奪取2012/2013年度的全面勝利，夯實集團未來五年戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)展根基。

        集團董事局、監(jiān)事會全體成員，集團總部主管以上人員，各下屬公司部門負責人以上人員出席會議。

（總部 磨思睿）